“Educatrice spécialisée pendant cette année de formation, j’ai pu mieux comprendre tous les enjeux du poste de chef de service au niveau de la direction et du projet associatif. Le rythme (2 à 3 jours par mois) est idéal. Le fait d’être une promotion à taille humaine (25 personnes) permet de beaucoup échanger entre nous et de travailler aussi en petits groupes.”

Une promotion à taille humaine permet beaucoup d’échanges”
Claire Kintoumba-Kimbaza
certifiée “Cheffe de service”